Programmation
La Force au Féminin vous propose une programmation pleine d’activités lors desquelles vous rencontrerez et échangerez avec des femmes, et des hommes, provenant de domaines professionnels les plus diversifiés et intéressants les uns que les autres. Cette programmation est basée sur nos orientations stratégiques. Par notre leadership et la constance de nos actions, nous allons :
1. Rallier les femmes provenant de milieux professionnels différents par le biais de :
a. Activités de réseautage qui permettront aux femmes de tous les domaines de se rencontrer et de s’entraider;
b. Conférences mettant en avant plan le cheminement des leaders, femmes et hommes, provenant de différents milieux; et
c. Réunion de tous les chefs de file et de toute l’équipe de La Force Au Féminin pour se pencher sur des projets communs.
2. Outiller les femmes pour faire leur chemin vers leurs succès professionnels et personnels par le biais de :
a. Programme de coaching-mentorat;
b. Conférences sur des sujets pertinents; et
c. Formations de type BooSt-Camp sur le leadership, l’efficacité stratégique, la gestion d’enjeux majeurs et de crises, ainsi que des ateliers sur la résolution de conflits et de situations tournant autour des agressions et harcèlement sexuel (ou autre).
3. Sensibiliser la population sur les enjeux reliés aux femmes :
a. Rehausser la visibilité des femmes qui ont du succès et qui sont présentement dans des positions de pouvoir dans les médias traditionnels et dans les médias sociaux:
b. Amener les femmes sélectionnées à donner des conférences sur leur cheminement afin d’inspirer notre auditoire; et
c. Engager des hommes à contribuer concrètement à l’essor de la femme.
4. Développer la relève des jeunes femmes dans les milieux professionnels :
a. Faciliter la rencontre des femmes de différentes générations;
b. Offrir du coaching-mentorat aux jeunes femmes pour leur développement personnel et professionnel; et
c. Développer l’engagement des jeunes femmes dans l’évolution de la femme en général.
